Hoe we het gênantste moment van Nafi en rekrutering linken?
Natuurlijk moeten je niet bewust fouten maken, maar je kan elk foutje, ook als het op het eerste gezicht een blunder van jewelste is, gebrui
Employer branding : essentieel in de zoektocht naar talent
Uiteraard kan geen enkele organisatie nog voorbij aan de P van ‘People’: de mensen moeten in de watten worden gelegd. Let op, dat wil niet
